各地大学生村官工资待遇一览表!

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大学生村官工作是国家开展的选派项目。大学生村官岗位性质为“村级组织特设岗位”,系非公务员身份,其工作、生活补助和享受保障待遇应缴纳的相关费用由中央和地方财政共同承担。

大学生"村官"要进入公务员队伍,还必须经过考试。但是2018年重庆规定大学生村官享受公务员待遇;从事2年基层工作以后,经过考核合格后直接录用为公务员并安排到乡镇和县机关单位工作,不再安排试用期。其实我觉得大学生村官,三支一扶,选调生服务期满都应该安排编制。

国内大学生村官薪资待遇是怎么样的呢?小编为大家整理了网上大学生村官国内各地薪资待遇的有关情况,供大家参考。

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山西

大学生村干部的工资及各种福利津贴参照所服务县(市、区)全额事业单位管理人员标准执行。

安徽

任职地:安徽省 池州市 石台县(由于基本工资根据县级财政定的)

工资:2080(专科)本科生+50

补贴及其他:无(或根据乡镇,十八大以后基本全无)

如(元旦春节:根据乡镇 五一:根据乡镇 中秋国庆:根据乡镇)

保险:医保卡

到手:2080元

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四川

待遇分别为研究生每月补助1500元、本科生每月补助1100元、专科生每月补助900元(民族地区分别增加200元)。任职1年且考核合格的,每人每年增发不低于1000元的生活补助。养老保险、医疗保险参照乡镇(街道)事业单位干部标准执行。

福建

享受每人每月不低于1200元的生活补贴,每人每年350元的人身意外伤害保险、住院医疗保险和每人每年500元的交通补贴;到社区机构服务的选聘生,享受每人每月不低于1000元的生活补贴,每人每年350元的人身意外伤害保险、住院医疗保险和每人每年400元的交通补贴。有条件的地方,还可适当提高生活补贴和交通补贴标准。

贵州

基本生活补贴为600元,所需经费每年按实际选拔的人数及其在村(社区)服务时间,由省、市(州、地)、县(市、区、特区)政府按3:3:4的比例分担,县“引导办”核准后,由乡镇发放。有条件的地方,亦可适当提高报酬标准,所需经费由确定提高标准的地方政府承担。

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大学生当村官,真的有前途吗?

大学生村官是指到农村(含社区)担任村党支部书记、村委会主任助理或其他村“两委”职务的具有大专以上学历的应届或往届大学毕业生,工作多为社区(村)事务,从20世纪90年代中期开始,大学生“村官”从无到有,到快速发展,经历了长时间的积累发展过程。大学生村官的发展前景比普通公务员好吗?

国家推行村官这个决定非常好,农村太需要人才了。基层干部是建设新农村的关键,大学生“村官”是具有现代理念、现代管理知识和现代科技知识的新型基层干部,可以起到知识领路的示范作用。建设新农村贵在一个“新”字。这是一个新课题,需要富有创造性的人才。大学生知识丰富、精力充沛、朝气蓬勃、干劲十足,适合在农村搞创新性建设。

大学生渴望成长与进步 ,大学生到村里任职,不仅是农村的迫切需要,有助于帮助农村尽快发展进步,而且对大学生本人的成长、进步也是一种需要。

首先,有助于大学生了解农村、农民、农业。农业是国民经济的基础,是“重中之重”。这是基本国情之一。一个对农村、农民、农业没有切身体验的人,对国情的了解可能会是肤浅的、不具体的。

其次,有助于深化大学生的情感体验。大学生在课堂上主要是学习各种知识,虽然也接受了政治思想教育,但是偏重于理论的学习。他们到农村去,与农民朋友同吃、同住、同创业,无疑会加深对农民的情感体验。如果一个人对朴实的农民有了深厚的情感,那么对天下、国家的情感自然就会加深,进而产生更加强烈的为国家和人民而努力工作的热情和愿望。

再次,有助于大学生在农村的奋斗中建功立业,产生成就感。因为大学生是应农村的迫切需要来到农村的,因而,很容易和农村、农民、农业实现较为密切的结合,只要能够放下架子,勇于吃苦,很快就能创出一番事业来。

大学生村官在基层应养成哪些优良的心理素质   到村任职后,面对的现实情况可能和想象中的情况有着巨大反差。工作上无所适从,所学专业用不上、人际关系难处理、缺乏认同感、工作无从下手等问题纷纷显现。另外,村里的工作是直接面对群众,处理各种问题和矛盾,有时甚至还会面临各方面的巨大压力。这些问题的出现,会导致消沉迷茫或者畏难的情绪。我们所能做的就是要从心理上调整自己,要有勇气和信心去面对问题,还要有耐心了解群众的诉求。

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